健康意识与健康行为脱节 上海白领亚健康高居不下

来源: 中国新闻网 | 2017-08-09 10:15:10

  ?#34892;?#32593;上海8月8日电 (记者 许婧)上海外服集团8日发布的《2017上海白领健康指数白皮书》显示,上海白领体检异常率逐年上升,不良的饮食习惯和生活方式是白领亚健康情况日趋严重的主因;白领健康管理意识?#24247;?#34892;为弱,总

  ?#34892;?#32593;上海8月8日电 (记者 许婧)上海外服集团8日发布的《2017上海白领健康指数白皮书》显示,上海白领体检异常率逐年上升,不良的饮食习惯和生活方式是白领亚健康情况日趋严重的主因;白领健康管理意识?#24247;?#34892;为弱,总体效果不理想,缺乏科学系统的指导;由健康隐患引发的白领财务风险正在增加,购买商?#24403;?#38505;成为未来趋势;企业越来越重视EAP等心理健康服务,?#34892;?#30340;健康管理可提升二至五成工作效率。

3月20日,世界睡眠日前夕,被誉为中国“睡眠先生”的唐堂带领众多市民来到长沙街?#26041;?#34892;“睡大街”公益行为艺术展示,呼吁市民提高深度睡眠质量,远离肥胖与亚健康。唐堂表示,深度睡眠是最好的化妆品,既美容又减肥。 杨华峰 摄
资料图:民众进行“睡大街”公益行为艺术展示,呼吁提高深度睡眠质量,远离肥胖与亚健康。 杨华峰 摄

  该份白皮书通过对2011-2016年近50万人次上海白领健康体检数据的分析,及针对白领人群健康生活方式的?#31034;?#35843;研,对沪上白领亚健康情况、健康管理意识及健康管理行为、企业健康管理情况等进行了全面分析,得出的以上结论。

  根据上海外服健康管理?#34892;?#30340;数据,上海白领体检异常比率?#20013;?#36208;高,从2011年的87.6%上升到2016年的95.68%。(体检指标异常是指体检者在该?#38382;?#38388;内,所测指标与正常医学指标间存在差异,并不代表在此方面患有疾病,需通过复查确认)。

  2016年,上海外服健康管理?#34892;?#20307;检检出率最高的三种异常情况分别为:体重超重(35.3%)、脂肪肝浸润(18.1%)和高?#35270;?#19977;酯血症(15.9%)。其中,体重超重的比例从2011年的15.1%上升到35.3%,增长了1.3倍。对女性白领而言,健康问题主要集中在乳腺小叶增生(85.0%)、甲状腺异常(33.9%)和外痔(23.4%)上。

  白皮书显示,非常关注和关注自己身体健康的白领占到84%,比上年又略有上升。75.6%的白领表示能?#24739;?#25345;规律健康的饮?#24120;?2.5%的白领表示经常参加体育锻炼。

  从白皮书的调研结果来看,尽管通过自我储蓄防御疾病风险的比例仍排名第一,但已从2015年的41.9%下降到了2016年的33.9%;而已经购买和正在考虑购买商业健康保险的白领比例却一直在上升。企业推行员工健康管理计划的积极性在不?#26174;?#21152;。

  受访白领认为,最?#34892;?#30340;企业健康管理举措?#26469;?#20026;提供健身卡等促进员工体育锻炼的福利(68.5%)、实行弹性工作制(49.7%)、放置绿色?#21442;?#20928;化空气(38.7%)、提供体检及早期疾病筛查(37.3%)、办公地点附近?#36234;?#20581;身场所(37.1%)。其中,超五成的白领认为,企业采取以上健康管理措施后,工作效率可以提升21%-50%。

  上海外服副总裁、薪酬福利事业部总经理高亚平建议,企业健康管理要想实?#25351;?#21892;员工健康状况、减少因病缺勤率、提高劳动生产率、降低员工医?#21697;?#29992;等目标,就不能仅限于提供健康管理的各类福利措施,还要加强在健康过程和健康绩效上的管理。比如?#21644;?#36807;引导性、奖励?#38405;?#33267;强制性的措施治懒治馋,督促员工真正做到管住嘴,迈开腿;通过集体的分享和鼓励形成健康管理的企业文化,促使员工保持健康生活方式;提供定期的科学指导和监测来检验和强化健康管理成果等。(完)

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